Waarom vrijwilligers?

Wie als patiënt in een ziekenhuis terechtkomt, wordt voor een groot deel afhankelijk van anderen. Onze zorgverleners doen hun uiterste best om de patiënten zo goed mogelijk te verzorgen en hen zoveel mogelijk met warmte, persoonlijke aandacht en liefde te omringen. Maar veel van hun tijd gaat uiteraard naar de verpleging en zorg op zich, die alsmaar complexer wordt. 

Voor patiënten kan het dan ook een welkome aanvulling zijn, als een vrijwilliger tijd voor hen kan vrijmaken om “er voor hen te zijn”, van mens tot mens. Spontaan en op een warme manier bezorg je patiënten dat extraatje dat de dag wat kan oplichten… 
 

Wat vragen we?

• Vrijwilligers werken aanvullend op het personeel, maar zij vervangen nooit het personeel. Medische kennis is dus niet nodig.
• We vragen je wel om de basisvorming van Present te volgen (2 dagdelen waarop je aanwezig bent, zonder examen) of van Kom Op Tegen Kanker. Bij die laatste kan je jezelf aandien via hun website.
• We verwachten dat je de discretieplicht en de hygiënevoorschriften van het ziekenhuis respecteert.
• Vrijwilligerswerk is vrijwillig maar niet vrijblijvend, een afdeling rekent op jouw komst. Als je een keer verhinderd bent om te komen, geef je even een seintje.
• Binnen het Sint-Trudo Ziekenhuis engageren vrijwilligers zich meestal langdurig. 
   

Wat biedt Sint-Trudo aan vrijwilligers?

• We proberen na een kennismakingsgesprek de juiste “match” te vinden tussen jouw persoonlijke interesses, talenten en engagement én de zorgvragen  en noden van de afdelingen in het ziekenhuis. Er is voor elk wat wils!
• Je bepaalt zelf de intensiteit van je engagement in overleg  met de verantwoordelijken van de vrijwilligers, er is ruimte voor eigen initiatief.
• Je bent verzekerd tijdens en onderweg naar en van je vrijwilligerswerk. 
• Je komt terecht in een enthousiast team en legt nieuwe contacten. 
• Je kan genieten van verschillende activiteiten die we samen met de groep vrijwilligers beleven.
• Eénmaal per jaar organiseren we een bijscholing en er zijn bijkomend nog andere interessante thematische vormingen van Present Caritas Vrijwilligerswerk die je gratis kan volgen.
• Het ziekenhuis bedankt je voor je inzet na een shift met een broodje of maaltijd in de cafetaria.
• Bij vragen of bedenkingen staan de verantwoordelijken voor je klaar.
• Je ontvangt een driemaandelijks tijdschrift "Vitamine C".

We schakelden de hulp in van meer dan 40 medewerkers en 15 stagiairs. Stuk voor stuk gaven ze hun mening over werken bij Sint-Trudo. Dat gaf ons een beter zicht op de werkpunten, maar ook op de goede punten. Alles waar we terecht fier op mogen zijn.
Al die voorbeelden van hun werkgeluk hebben we verzameld. Nu gaan we die werkgeluksbrengers intern en extern verspreiden.

Ga je het met iedereen eens zijn? Waarschijnlijk niet. We zijn dan ook met veel collega’s en elke afdeling is anders. Maar je gaat jezelf zeker wel herkennen in enkele van de werkgeluksbrengers. Die worden verpersoonlijkt door een 3D-hartje, dat naargelang de context andere attributen krijgt. Dit hartje vormt de rode draad in onze campagne.

We willen hiermee zorgen voor een interne golf van positiviteit. En het moet ons als leidinggevenden en directie scherp houden: hoe kunnen we voor jullie het verschil maken, om zo het beste in iedereen naar boven te brengen? Alleen zo blijven we samen die topploeg van Sint-Trudo waar we allemaal trots op zijn. En alleen zo kunnen we onze ploeg blijven versterken met de beste mensen.

Onze werkgeluksbrengers

Bekijk hier het filmpje van collega's en hun werkgeluksbrengers.